فایل word الگوي ساختاري ابعاد خود رهبري و مولفه هاي بهبود عملکرد سازماني | WORD
بزار گردآوری داده ها، پرسشنامه استاندارد شده می باشد. جامعه – آماری پژوهش حاضر تعداد 29 نفر از کارکنان اداره امور اقتصادی و دارایی استان کرمانشاه است که از این تعداد 78 نفر ازکارکنان آماده پاسخگویی شدند . نتایج نشان دادکه هر یک از ابعاد خود رهبری)بجزء دو مورد( بر مولفه های بهبود 5/ عملکرد تاثیر مثبت و معنادار دارد) 50 p< (. لذا به مدیران سازمان توصیه می شودکه در جهت خود هدایتی کارکنان تلاش کنند تا از خود رهبری به عنوان محرکی برای بهبود عملکرد سازمان استفاده شود
فایل word الگوييابي معادلات ساختاري معنويت محيط کاري و تعهد سازماني کارکنان مورد مطالعه: اعضاي هيات علمي دانشگاه پيام نور استان تهران | WORD
میانگین توان دوم خطای تقریب) RMSEA ( و آزمون ضریب هبستگی پیرسون و با استفاده از نرم افزارهای اس پی اس اس و لیزرل مورد تجزیه و تحلیل قرار گرفتند. نتایج حاصل از الگوی معادلات ساختاری نشان داد کهارزشهای معنوی سازمان نقش مهمی در شکلگیری تعهد سازمانی دارد. به عبارت دیگر وجود ارزشهای معنوی در سازمانموجب میشود تا کارکنان تعلق خاطر بیشتری به سازمان پیدا کنند، و نوعی حس وفاداری و تعهد نسبت به سازمان در آنها ایجاد میشود و کمتر احساس ابزار و وسیله بودن به آنها دست میدهد
فایل word اندازه گيري در گزارشگري مالي: ضرورت ايجاد مباني مفهومي | WORD
ر همین رابطه با وجود اینکه بهای تمام شده تعدیل نشده با برخی از مبانینظری تطابق دارد، اما بهای تمام شده تعدیل شده، که امروزه کاربرد وسیعی در گزارشگری مالی دارد، بطور قابل توجهی از این ویژگی مهم برخوردار نیست. همچنین، مبالغ مجموع، شامل مبلغ کل داراییها و بدهیها براساس بهای تمام شدهتاریخی )تعدیل شده یا نشده( فاقد مفهوم هستند. در حقیقت از آنجایی که صورتهای مالی چنین مبالغ کلی را نیز در بر میگیرد، مفاهیم اندازهگیری باید به این اندازهگیریهای مجموع نیز بپردازد
فایل word اندازه گيري کارآيي واحدهاي توليدي مرغ گوشتي به روش تحليل پوششي داده ها در استان گلستان | WORD
حد و شاخصهایی از قبیل ظرفیت تولید، سطح تجهیزات جهت پرورش و نوع انرژی به کار برده شده ارتباط معناداری وجود دارد. علاوه براین باشناخت واحدهای الگو، برای واحدهایی که میزان کارآیی آنها کمتر از 255 درصد است می توان تعیین کرد که این واحدها چه مقدار از نهاده های خود را تعدیل کنند تا به یک واحد کارآ تبدیل شوند.دستیابی به این تعدیلات با نظر کارشناسی متخصصین علوم پرورش طیور و دامپزشکی می تواند رویکرد مناسبی جهت دستیابی به کارآیی بهتر در واحدهای تولیدی مرغ گوشتی باشد
فایل word اولويت بندي استراتژيهاي منابع انساني با استفاده از روش تاپسيس فازي FTOPSIS مطالعه موردي: دانشگاه آزاد اسلامي واحد تهران غرب | WORD
رشناسان ارشد اساتید و متخصصین دانشگاه تشکیل می دهند که به عنوان خبرگان در این تحقیق می باشند یافته ها و نتایج محاسبات نشان میدهد که ایجادنظام تشویق بر اساس عدلکرد در اولویت او قرار دارد و بعد از آن شناسائی مشاغل استراتژیک، مدیریت دانش و آگاهی کارکنان و اجرای سیستم ارزیابی عدلکرد مناسب در رتبه های بعدی قرار دارند هدچنین نتایج نشان می دهد که تلفیق این استراتژیها شرایط مطمئن تری را برای تصمیم گیری مدیران در برنامه ریزی استراتژیک منابع انسانی بوجود می آورد
فایل word ايجاد آگاهي از برند در شبکه هاي اجتماعي آنلاين | WORD
عی آنلاین انجام شده است. به همین منظور،نمونه آماری تصادفی به تعداد 222 نفر از کاربران اینستاگرام انتخاب شد و دادهها ا ز طریق پرسشنامه گردآوری شد. همچنین برای تحلیل دادهها و آزمون فرضیهها از نرمافزارهای SPSS 18 و AMOS 20 استفاده گردید. نتایج پژوهش حاکی از آن است که ایجاد آگاهی از برند در شبکههای اجتماعی آنلاین، میزان تبلیغات دهان به دهان را افزایش میدهد و همچنین تعاملات مجازی، کیفیت سیستم، کیفیت محتوای اطلاعات و دریافت جایزه، آگاهی از برند را ایجاد و تقویت میکند.
فایل word بازشناسي نظريه دولت و سازمانهاي دولتي از ديدگاه ابنخلدون | WORD
ی، بوعلی سینا، غزالی، خواجه نصیرالدین طوسی و به ویژهعبدالرحمن ابنخلدون در این زمینه بسیار واجد اهمیت و شایسته بررسی و تأمل است. یکی از تلاشهای اولیه در قرن هشتم هجری و با همت ابنخلدون عملی گردید. او در این رویکرد توانست سرمشق ماندگاریرا برای متفکرینی همچون منتسکیو، ویکو، ماکیاولی و دیگران فراهم آورد. در این مطالعه تلاش است تا ضمن بررسی اجمالی به مفهوم دولت و حاکمیت در متون دینی، آرا و نظرات اینخلدون و همچنین نقد نظریات وی در این خصوص مورد بررسی قرار گیرد
فایل word بخش بندي دانش آموزان مدرسه راهنمايي انديشه شهرکرد بهمنظور بررسي عوامل تأثيرگذار بر عملکرد تحصيلي و انضباطي دانشآموزان | WORD
به کمک نرمافزاری رپیدماینر، بر اساس دو ویژگی میانگین نمرات دروس ریاضی و علوم وتعداد تذکرات اخلاقی آنها بخشبندی کردیم. مطابق با بررسیهای انجامشده مشاهده کردیم که سطح تحصیلات والدین در عملکرد درسی و انضباطی فرزندانشان بسیار مؤثر است. همچنین مطالعهی درسی اندک و کار کردن بیشازحد با تلفن همراه و تبلت و دیگر ابزارهای تکنولوژیکی را ازجمله عوامل مؤثر بر افت تحصیلی دانشآموزان یافتیم. درنهایت نیز پیشنهادهایی جهت بهبود سطح درسی و رفتاری دانشآموزان ارائه نمودیم
فایل word بررسي اثر بخشي امهال واحيا مطالبات بر کاهش مطالبات بانک تجارت استان اصفهان | WORD
نی در شعب بانک تجارت استان اصفهان منفی و معنادار است و احیا می تواند بخش قابل توجهی از نرخ رشد مطالبات غیر جاری را کاهش دهد و یک سیاست تاثیرگذار بر بازگشت مطالبات معوقه بانکی تجارت باشد . همچنین نتایج نشان میدهد که اثر متغیر مستقلامهال بر متغیر وابسته نرخ رشد مطالبات غیر جاری کنونی در شعب بانک تجارت اصفهان منفی و معنادار است و امهال ، میتواند بخش قابلتوجهی از نرخ رشد مطالبات غیرجاری را کاهش دهد و یک سیاست تاثیرگذار بر بازگشت مطالبات معوقه بانکی تجارت باشد
فایل word بررسي اثر حسابداري بر مبناي تعهدا ت بر حسابداري منابع انساني | WORD
ان در موفقیت سازمان موثر هستند.تحقیقات نشان داده که زمانی سازمان میتواند درمنابع انسانی توسعه و ایجاد انگیزه ایجاد نمایید که درنتیجه آن درسود.] حسابداری و ارزش سهامداران بهبود ایجاد شود] 1در این مقاله که عمدتا ترجمه ای از کتاب تئوری حسابداری مالی تالیف استفان زف و توماس کلر می باشد ضمن توضیح در مورد حسابداری بر مبنای تعهدات و حسابداری منابع انسانی و روشهای اندازه گیری آن ، تاثیر انتقال به حسابداری بر اساس تعهدات بر روش اندازه گیری منابع انسانی می پردازد.
